مركز تنمية قدرات أعضاء هيئة التدريس والقيادات بجامعة حلوان مركزاً رائداً و متميزاً يحقق التنمية المهنية و الذاتية لأعضاء هيئة التدريس والقيادات بالجامعة ،  و يطبق المعايير الاكاديمية العالمية للتميز فى تدريب الأفراد و المؤسسات على المستوى المحلى والدولى.

تطوير العملية التعليمية البحثية

هدف المركز لرسم خطة استراتيجية شاملة محددة الأهداف و البرامج غايتها تطوير العملية التعليمية البحثية بما يساير رسالة الجامعة و تعظيم درجة مساهمته فى خطة التنمية القومية و فى خدمة المجتمع المحلى وذلك من خلال :

• إعداد و تنفيذ دورات تدريبية للمجتمع الجامعى و للغير فى مجالات التدريس ، والبحث العلمى ، و التنمية البشرية .
• تقديم الاستشارات العلمية الهادفة فى مجال عمل المركز لرفع وعى مجتمع الجامعة و المجتمع المحيط نحو أهمية تنمية الموارد البشرية و مجالاتها الاجتماعية و السياسية و الاقتصادية و التعليمية .
• اجراء البحوث العلمية الهادفة لمواكبة أحدث التطورات فى مجال عمل المركز .
• توثيق الروابط الثقافية والعلمية مع الجامعات الأخرى و الهيئات العلمية على الصعيد العربى و العالمى عن طريق عقد الندوات و المؤتمرات وورش العمل فى المجالات المعنى بها المركز.

تحسين وتنمية القدرات المؤسسية

يهدف المركز إلى تحسين وتنمية القدرات المؤسسية فى المهنة للموارد البشرية بجامعة حلوان من خلال تحقيق الأهداف الآتية:

• رفع وتحديث القدرات التطويرية لأعضاء هيئة التدريس بالجامعة بما يمكنهم من تحسين جودة مخرجات الجامعة.
• تنمية الخبرة الذاتية التي تدعم التطوير المستمر بأنشطته المختلفة بما يحقق استمرارية عملية تنمية الموارد البشرية بالجامعة
• تنمية الجدارات المهنية والإدارية للعاملين بالجامعة .
• توفير آلية مؤسسية للجامعة تحقق جودة الموارد البشرية بها كأحد متطلبات توكيد الجودة والاعتماد وفقا للمعايير العالمية المعترف بها .
• الإسهام في تنمية الموارد البشرية المحلية والمصرية بتقديم منتجات تدريبية متميزة للمؤسسات المصرية والعربية .
• تنمية الموارد الذاتية للجامعة بما يوفر تمويلا أضافياً للجامعة يساعدها في الإنفاق على أنشطة التدريب والتنمية المستمرة لأعضاء هيئة التدريس والعاملين بالجامعة.